Компания «ЛОГРУС»
Компания «ЛОГРУС» была основана в 2002 году. С этого момента происходит ее становление и укрепление позиций на рынке. За все время своего существования компания пережила несколько вех своего развития.
На начальном этапе развития основным направлением деятельности компании были поставки материалов для предприятий пищевой промышленности из Европы: промышленные моющие средства, смазка транспортерных лент, натуральная агломерированная пробка, кронен пробка, крышка, полноцветная термоусадочная пленка «мультипак» и «мегапак», полноцветная рукавная этикетка sleeve термоусадочная и стрейч, групповая упаковка, транспортная упаковка паллет в рукав sleeve или стрейч худ / stretch hood, однослойная и многослойная полистирольная лента PS, PS/PE, PS/EVOH/PS в рулонах для формирования и наполнения стаканчиков с йогуртом, сливками, творожком, десертами на термоформовочных машинах типа FFS form-fill-seal ERCA, Arcil, Hassia, Benco и т.д.
Поставляя качественные материалы предприятиям пищевой промышленности, специалисты компании «ЛОГРУС» увидели колоссальный спрос со стороны клиентов в качественном оборудовании. Поэтому с 2006 года технологическое и упаковочное оборудование из Европы для пищевой, химической и фармацевтической промышленности стало доминировать в структуре продаж компании. Со временем данное направление переросло в более сложное и комплексное направление инжиниринга, в рамках которого реализуются новые решения, цеха и целые пищевые предприятия «под ключ». К тому же, из всех сегментов пищевой промышленности стало особенно выделятся направление, связанное с мясопереработкой. Соответственно, одним из базовых направлений компании ЛОГРУС на сегодня является поставка оборудования и комплектных линий убоя и переработки мяса птицы, свиней, КРС и т.д. из Европы, включая ритуальный убой Халяль и Кошер.
Начиная с 2009 года и по сегодняшний день проектирование и реализация заводов по производству влажных кормов для домашних животных имеет приоритетное значение для подразделения инжиниринга компании «ЛОГРУС». Оно также активно вовлечено в сегмент производства готовых блюд, предлагая клиентам различные варианты технологических процессов и первичной упаковки, особенно для готовых супов и вторых блюд, которой так много внимания уделяют в Европе и мире.
Параллельно с поставками крупных единиц оборудования компания «ЛОГРУС» начала активно развивать направление насосы и системы смешивания, сотрудничая с ведущими мировыми производителями насосного оборудования, миксеров и систем дозирования, которое на сегодняшний день является одним из базовых в деятельности компании. Имея огромные наработки и положительный имидж среди поставщиков оборудования в Европе, специалисты компании «ЛОГРУС» приняли решение не распылять свои усилия на все рынки сразу, а сфокусироваться на особом направлении деятельности, в котором и занять место лидера на рынке. Именно так у компании «ЛОГРУС» появилась специализация — вязкие, абразивные, агрессивные и чувствительные к сдвигу продукты. Т.е. если Вы хотите купить насос для воды — это не к нам!
Кстати, название ЛОГРУС собственник компании взял в 2002 году из произведений американского писателя польского происхождения Роджера Желязны, а именно из 10-томника «Хроники Амбера». В этом произведении ЛОГРУС представляет собой «лабиринт» или «испытание», пройдя через которое человек обретает не только больше силы и энергии, но также его способности выходят на совсем другой, более высокий уровень. Поэтому ЛОГРУС — это фактически вызов самому себе и ничего общего с северным «соседом» тут не было, нет и не будет.
Чтобы понять, что такое компания «ЛОГРУС» изнутри, как она функционирует и над чем каждый день кропотливо работает каждый ее сотрудник, достаточно взглянуть на ее самоидентификацию:
- компания «ЛОГРУС» – процветающее предприятие;
- предприятие европейской системы управления;
- крупный специализированный поставщик оборудования для вязких сред;
- ведет прибыльный и взаимовыгодный бизнес со своими контрагентами;
- строит честные и долгосрочные отношения с клиентами и поставщиками;
- постоянно обучает и развивает своих сотрудников;
- является лучшим местом для самореализации.